Orientação prática de RH para equipas europeias.

Tarefas práticas de IA para pequenas equipas de RH, com exemplos, verificações relativas ao tratamento de dados e uma lista de verificação para a realização do seu primeiro projeto-piloto.

Sinais de que já não se satisfaz com as folhas de cálculo, as funcionalidades que realmente importam, os sinais de alerta a ter em conta e as perguntas que vale a pena fazer antes de se comprometer com um fornecedor.

Uma lista de verificação prática para a integração de novos colaboradores destinada a empregadores da UE, que abrange desde a fase pré-integração até ao primeiro mês, incluindo as obrigações decorrentes do RGPD, as declarações de privacidade e os requisitos específicos de cada país.

Compreenda a hospedagem na UE, as transferências internacionais de dados, o Quadro de Proteção de Dados e as questões práticas a colocar a um fornecedor de software de RH.

Compare as regras relativas às férias anuais em toda a Europa, compreenda como os dias são contabilizados e verifique as regras nacionais antes de definir as políticas de férias da sua equipa.

Um guia prático sobre o tratamento lícito de dados, registos sensíveis dos colaboradores, pedidos de acesso aos dados, retenção de dados e seleção de prestadores de serviços de RH.